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时间：2026-10-13 17:26:11 来源：九游会app

  近来，2026年江西省“天工杯”焊接职业职工职业技术比赛暨第十届“中焊杯”全国焊接职业职业技术比赛江西赛区选拔赛在南昌举办，方大特钢遴派4名选手组队参赛，一举摘得优异组织奖。职工易鹏飞、潘坤辉分获数智主动化焊接工作站、机器人焊接赛项一等奖，张志刚取得手艺焊赛项二等奖，三人均取得引荐参与全国“中焊杯”比赛的资历。

  赛事获奖，显示了方大特钢在智能化焊接配备操作、数字化焊接产线运维方面的过硬实力，也展现出该公司在传统焊接工艺范畴的深沉沉淀。现在，公司技术工人占比达82%，已构成由2名全国劳模、3名省级劳模、6名市级劳模构成的先进典型队伍。

  劳模立异工作室、技术大师工作室是方大特钢技术人才教育训练、赋能全员立异的重要阵地。

  以全国劳动模范甘荣刚领衔的工作室为例，该工作室2012年景立时仅有7名电焊工，现在已组建起21人的专业团队，其间包括2名焊接高级工程师、5名电焊高级技师、3名机械工程师。团队自主研制十余台焊接机器人，功率较传统手艺焊接提高3倍以上。十余年来，已为企业创造年均300余万元的经济效益，取得40余项国家专利。联合高校攻关的《工程机械高温耐磨耐蚀再制作关键技术及配备》项目获全国创造博览会创造立异奖金奖，相关效果在全国焊匠技艺构思大赛中摘得一等奖，创造的“高强度焊丝”科普短视频在全国“云说新科技”科普传达大赛中获奖。

  此外，由江西省劳模聂小武领衔的省级劳模立异工作室，自2014年景立以来，一直安身炼钢出产一线，把“降本增效、绿色低碳、质量晋级”作为攻关方向，累计霸占下降吹损、优化螺纹钢出钢温度等严重技术难题40余项，完结办理立异效果10余项，取得30余项国家专利，创效总额超3.8亿元，有力推进炼钢出产向智能化、绿色化方向晋级。

  “年年办赛、层层参赛、全员抢先”，方大特钢将技术比赛打造成发现人才、磨炼技艺的常态化通道。此次江西省“天工杯”焊接职业职工职业技术比赛比拼的是理论功底与实战技艺。选手能在省级高标准途径上沉着制胜，正得益于常态化的岗位练兵与技术交锋。

  张志刚是全国劳模甘荣刚“手把手教、面对面讲”带出的学徒，此前曾获南昌市“洪工杯”特定品种设备制作业焊工比赛二等奖，本次又获江西省“天工杯”手艺焊赛项二等奖，印证了“传帮带”薪火相传的成效。在此之前，在江西省“复兴杯”青工职业技术比赛中，方大特钢职工罗雄伟、涂伟曾斩获焊工职工组团队赛第一名，双双获评“江西省技术能手”。

  近年来，方大特钢紧跟制作业数字化、智能化转型浪潮，坚持传统焊接技艺传承精进与新式技术人才培育“两手抓”，要点培育熟练掌握工业机器人编程、数智焊接工作站协同作业的复合型高技术人才。

  “非常感谢企业给我这次名贵的时机，接下来我会持续打磨智能焊接机器人技艺，竭尽全力备战立刻就要降临的‘中焊杯’全国赛。”主动焊接操作工潘坤辉的这番话，展现出新一代技术工人的进步姿势。

  激起产业工人研究技术的内生动力，既要建立生长途径，更要完善配套鼓励保证。方大特钢是江西省第一批签定薪酬集体合同的企业，企业拓荒“十大创效途径”，职工可凭技术改善、工艺立异、节能降耗等效果取得专项奖赏。

  2026年，方大特钢530名“一专多能”职工享用技术补贴，单人每月最高853元；4名职工被聘为技术状元，每人每月补贴最高1250元；51名职工被聘为首席技师、92名职工被聘为技师。此外，企业还推广股权鼓励准则，向主干职工、劳动模范、高技术人才等中心力气颁发限制性股票，将个人开展与企业命运严密绑定。

  从赛场新秀到领军工匠，从手艺焊的毫厘之功到智能机器人的精准联调，方大特钢用一套“搭途径、促比赛、强传承、重鼓励”的组合拳，让产业工人技术成才的路越走越宽，也让工匠精力在钢铁炉火中生生不息。（段文海）